eFishery Persilakan Karyawan Untuk Pulang Kampung

Jumat, 18 Februari 2022 – 14:57 WIB
eFishery menerapkan sistem kerja WFA, karyawan dapat bekerja di mana saja dan kapan saja, sesuai dengan lokasi mereka. Foto dok eFishery

jpnn.com, BANDUNG - eFishery berencana membuka rekrutmen di bidang engineering dan pengembangan produk secara agresif.

Rencananya, eFishery memiliki lebih dari 2.000 karyawan pada akhir 2022. Hingga saat ini jumlah karyawan sudah mencapai lebih dari 1.000 orang.

BACA JUGA: Ayah Atta Halilintar Minta Aurel Melahirkan Normal, Zoya Amirin: Ini Sangat Tidak Manusiawi

Sebagai salah satu penyedia platform teknologi untuk akuakultur yang terintegrasi, eFishery tidak hanya memperbesar kapasitas bisnis perusahaan, namun juga mengajak talenta terbaik yang memiliki pengalaman dalam ekosistem digital.

"Dengan misi #TumbuhBersama agar #TumbuhLebihKuat kami mengajak karyawan eFishery untuk bergabung bersama membangun Indonesia di sektor akuakultur," ujar Co-founder dan Chief of Internal Operations Officer eFishery, Chrisna Aditya.

BACA JUGA: Pengembangan Industri Hijau Bisa Terwujud Melalui Percepatan Transisi ke Energi Bersih & Digitalisasi

Chrisna menjelaskan saat ini, sistem bekerja di eFishery adalah WFA (Work from Anywhere), karyawan dipersilakan untuk Pulang Kampung, sehingga bisa ikut serta dalam pembangunan daerahnya melalui teknologi digital eFishery.

"Sistem kerja WFA yang diberikan oleh eFishery telah ditetapkan sejak tahun lalu, karyawan dapat bekerja di mana saja dan kapan saja, sesuai dengan lokasi mereka," jelasnya.

BACA JUGA: Para Pria Harus Tahu, Ini Alasan Wanita Kerap Memalsukan Orgasme saat Bercinta

Hal ini diakui oleh Chrisna akan menjadi pendorong yang kuat untuk pembangunan ekonomi daerah.

Chrisna menjelaskan hingga saat ini masih banyak potensi pembudidaya yang belum terjangkau oleh eFishery.

eFishery berencana untuk menggandeng 1 juta pembudidaya dalam waktu 3 - 5 tahun ke depan.

“Karena itulah, sistem WFA ini bisa dimanfaatkan oleh talenta muda yang telah mampu menghadapi berbagai tantangan disrupsi ini sebagai langkah awal untuk mencapai rencana kami kedepannya dalam menggandeng lebih banyak lagi pembudidaya masuk dalam ekosistem akuakultur yang kami bangun,” kata Chrisna.

Chrisna mengatakan dalam program WFA atau Pulang Kampung ini, fasilitas dan kebutuhan yang akan didapat oleh karyawannya tidak akan ada perbedaan.

Program karyawan ini diberlakukan oleh eFishery tidak hanya untuk karyawan yang telah bergabung, namun juga untuk talenta yang ingin bergabung dengan eFishery.

Dalam program perekrutan karyawan ini, eFishery juga ingin menciptakan fleksibilitas dan membangun keseimbangan kehidupan kerja yang lebih baik.

“Kami berambisi mencapai pertumbuhan bisnis skala yang lebih besar, yaitu untuk menaklukkan pasokan akuakultur secara global melalui teknologi yang kami hadirkan untuk menyediakan kebutuhan pangan dunia,” ucap Chris.(chi/jpnn)


Redaktur & Reporter : Yessy

Silakan baca konten menarik lainnya dari JPNN.com di Google News

Terpopuler