jpnn.com, JAKARTA - Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Asman Abnur mengatakan, pihak tengah menggodok satu sistem yang berguna untuk meningkatkan kinerja suatu lembaga pemerintahan.
Salah satunya adalah mengaudit hasil program kerja yang telah direalisasikan oleh lembaga pemerintahan.
BACA JUGA: Jokowi: Kalau Lulus Semua Saya Malah Curiga
"Kami lakukan adalah manajemen ASN ke depan harus berbasiskan kinerja. Jadi setiap OPD, setiap unit organisasi harus jelas sasarannya, harus jelas capaian yang mau dicapai," kata dia di Balai Kota DKI, Rabu (27/12).
Setiap unit organisasi, kata dia, harus melakukan perjanjian kinerja dengan kepala pemerintahannya.
BACA JUGA: Akhir Tahun, 46.778 0rang Menyeberang Kembali ke Jawa
"Sehingga nanti setiap tahun dilakukan evaluasi berbasiskan ukuran yang jelas," kata Asman.
Dalam realisasinya, Asman mengaku akan mengurangi tunjangan kinerja bagi unit organisasi pemerintahan yang kurang berprestasi.
BACA JUGA: Tidak Masuk pada 2 Januari, PNS Pasti Kena Sanksi
Di samping itu, bagi organisasi pemerintahan yang berprestasi, maka Kemenpan RB akan menambahkan tunjangan kinerja.
"Jadi saya ingin mengingatkan kepada seluruh OPD jangan terlena dengan tunjangan kinerja yang ada sekarang. Tolong dipertahankan karena ini akan dievaluasi setiap tahun," tandasnya. (tan/jpnn)
BACA ARTIKEL LAINNYA... OSO Blusukan di Pasar Ternate, Borong Ikan
Redaktur & Reporter : Fathan Sinaga