Masuk Main Sogok, Mental PNS Rusak
Selasa, 13 Desember 2011 – 06:07 WIB
Apa langkah pencegahan yang dilakukan kementerian Anda?
Kami mendorong birokrasi terbuka dalam hal pelayanan publik. Jangan ada suap atau mempersulit hal-hal yang sederhana. Kemudian proses pengadaan melalui internet.
Bagaimana dengan rekrutmen PNS?
Selama ini terjadi pembengkakan pegawai, baik melalui jalur honorarium, maupun asas kekerabatan. Selain itu, dalam tes ada yang tidak murni. Ada beberapa daerah yang bagus. Tapi tidak sedikit yang melakukan permainan.
Bagaimana caranya agar tidak terjadi praktek seperti itu?
Serahkan proses rekrutmen itu pada pihak independen. Kemudian LSM ikut mengawasi. Pelaksanaan tesnya harus serentak. Dengan begitu, kita akan mendapatkan orang jujur dan kemampuan bagus.