jpnn.com, JAKARTA - Telkomsel tengah mengakselerasi tranformasi perusahaan dari telecommunication company menjadi digital telecommunication company.
Direktur Human Capital Management Telkomsel Priyantono Rudito mengatakan, era digital harus dihadapi dengan cermat oleh seluruh industri di dunia.
BACA JUGA: Ternyata, Ngeri Banget Dampak Kecanduan Chatting dan Game
Menurutnya, tidak ada jalan untuk menghindar ataupun celah lain.
“Dampak dari era digital ini, beragam layanan dapat mendisrupsi bisnis dan industri secara global. Setiap industri harus jeli untuk berselancar mengendalikan gelombang digital sekaligus menginisiasi inovasi bisnis menjadi sumber daya yang menguntungkan untuk kelangsungan hidup perusahaan,” ujar Priyantono beberapa waktu lalu.
BACA JUGA: Telkomsel Perkuat Infrastruktur di Kawasan Wisata
Priyantono menjelaskan, transformasi digital tak melulu masalah teknologi.
Hal itu juga transformasi organisasi menyeluruh yang mencakup perubahan aspek-aspek krusial lain.
BACA JUGA: Pengguna TCASH Melesat 80 Persen
Misalnya, strategi, proses, sumber daya manusia dan budaya, hingga kepemimpinan.
Transformasi digital tak hanya masalah mengadopsi machine learning, memanfaatkan big data, atau menciptakan aplikasi digital semata..
Priyantono menjelaskan, transformasi digital menuntut perusahaan mengembangkan dua kemampuan.
Yaitu, kemampuan digital (digital capability) dan kepemimpinan (leadership capability).
Setiap perusahaan memiliki peluang untuk bisa lolos dari ancaman disrupsi digital.
Dengan menempati posisi sebagai digital mastery, [erusahaan akan terhindar dari bahaya disrupsi.
Bahkan, perusahaan bisa menciptakan model bisnis baru yang mampu mendisrupsi industri. (ers)
BACA ARTIKEL LAINNYA... Sektor Digital Bakal Jadi Magnet Bagi Investor
Redaktur & Reporter : Ragil