‘AKHLAK’ BUMN Fondasi Utama Indonesia Re untuk Meningkatkan Pelayanan Perusahaan

Dengan berpegang pada nilai-nilai AKHLAK, Indonesia Re dapat mencapai hasil kinerja positif dan berupaya untuk terus memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder perusahaan dan masyarakat pada umumnya.

Indonesia Re juga membentuk Culture Agent yang disebut dengan AKHLAK Champion yang berisikan 5 (lima) karyawan sebagai role model atas nilai nilai AKHLAK di setiap Direktorat.

Dalam tiga tahun terakhir, Indonesia Re telah banyak melakukan transformasi di berbagai sektor, di antaranya pada kebijakan teknik operasional dan bisnis, pengembangan talent-talent muda, meningkatkan program engagement karyawan, dan digitalisasi IT.

“Program transformasi yang telah dilakukan perusahaan sudah memberikan hasil yang positif kepada perusahaan, hal ini tidak terlepas dari peran serta seluruh karyawan yang dengan penuh dedikasi dan kesadaran menerapkan nilai AKHLAK dalam setiap aktivitas mereka,” lanjut Robbi.

Pada acara AKHLAK Festival ini juga diisi dengan sesi diskusi mengenai implementasi penerapan core values AKHLAK pada masing-masing entitas Indonesia Re Group oleh Direktur Utama Indonesia Re Benny Waworuntu, Direktur Utama Asuransi Asei Dody Dalimunthe, dan Direktur Utama ReINDO Syariah Tati Febriyanti.

Diskusi ini juga bertujuan untuk menciptakan suasana yang harmonis dan kolaboratif diantara karyawan Indonesia Re Group.

Beberapa contoh penerapan nilai-nilai AKHLAK dalam praktik kerja sehari-hari juga dipaparkan dalam acara ini. Hal ini termasuk tindakan amanah dalam pengelolaan risiko, kompetensi dalam pelayanan pelanggan, harmonisasi dalam kerja sama tim, loyalitas terhadap visi dan misi perusahaan, adaptasi terhadap teknologi baru, serta kolaborasi dengan berbagai pemangku kepentingan.

"Dengan mengedepankan nilai-nilai AKHLAK, kami optimistis dapat mencapai target-target yang telah ditetapkan dan terus memberikan kontribusi positif bagi industri perasuransian Indonesia," katanya. (rhs/jpnn)