Lansia Bukan Masalah, Justru Potensi yang Harus Dimanfaatkan

Program ini adalah salah satu upaya yang disiapkan untuk membantu warga lanjut usia kembali ke dunia kerja. Program ini disambut oleh kelompok-kelompok lansia.

Survei nasional baru-baru ini menemukan sepertiga pengusaha enggan mempekerjakan mereka yang sudah di atas usia tertentu. Lebih dari dua pertiganya berada di atas 50 tahun.

Bagi Karen diskriminasi berdasarkan usia di tempat kerja adalah hal yang tak masuk akal.

"Saya rasa, sebagai yang sudah tua juga, kami memiliki pengalaman ... pengetahuan yang telah dikumpulkan.

Photo: Karen MacDonald, usia 54 tahun mengatakan pengalaman dan keahlian lansia perlu dihargai.

"Saya rasa kami bisa diandalkan, kami ingin bekerja."

"Kami adalah populasi yang menua. Orang-orang tidak pensiun lagi, mereka bekerja sampai usia 70-an, sampai usia 80-an. Mengapa tidak?"

"Saya rasa pintu harus terbuka dan lebih banyak pengusaha yang memikirkan mereka berusia 50 tahun ke atas. Beri mereka kesempatan yang adil."