PLN Tak Terima Pelamar Bertindik dan Bertato

Rekrutmen PLN Tembus 4.200 Pelamar

Kamis, 15 Juli 2010 – 08:41 WIB

"Kalau pegawai sering sakit-sakitan, ya nanti uang perusahaan habis untuk mengobati karyawan. Makanya kita memperketat tes kesehatan supaya ini tidak terjadi. Begitu pula tes diskusi kelompok yang bertujuan untuk mengetahui sejauh mana calon pegawai ini mampu berkoordinasi dan berkomuniasi dengan teman-teman untuk memecahkan sebuah persoalan," papar Roikhan.

Direktur Utama PLN, Dahlan Iskan berharap kepada para pelamar untuk mempersiapkan dirinya secara maksimal dan matang, baik dari sisi tenaga, waktu dan pikiran. Sebab, tantangan yang dihadapi PLN untuk mengatasi krisis listrik sangat besar sehingga membutuhkan orang-orang yang memiliki jiwa kerja keras. "Mari kita wujudkan Indonesia bebas dari krisis listrik. Di tangan generasi dan pekerja keras lah pasokan listrik dapat dipenuhi," pinta Dahlan. (mar)

JOGJA - Antusiasme masyarakat untuk mengikuti PLN Reckrutmen Fair di UGM cukup besar. Hal ini terlihat saat pengumpulan berkas lamaran untuk 14 bidang

• First «
• Prev
• 1
• 2
• 3